近日，由人力资源权威机构HRoot举办的“2012-2013大中华区人力资源服务机构评选”于上海落下帷幕，威廉希尔推出的个iTalent人才管理云计算平台再次获得业界肯定，促成威廉希尔一举荣获“2012-2013大中华区人才管理软件服务商”奖项，成为此奖项设立三年来一家上榜的本土企业。 

　　HRoot每年度推出的人力资源服务机构品牌榜，以其公正性与客观性备受人力资源业界推崇，榜单的推出是为表彰那些为推动人力资源管理水平的发展，做出杰出贡献和产生重大影响的人力资源服务机构。评选推出7届以来，已经成为人力资源行业的晴雨表。 

　　威廉希尔自成立以来，一直践行“以客户需求为起点，以客户价值为目标”，11年来对客户的深入洞察，威廉希尔日益感受到单一的产品只能解决企业局部问题，而一体化的人才管理解决方案才能真正从战略层面满足企业的人才需求。为此，威廉希尔人才管理云计算平台iTalent 2010年9月正式推出，为客户提供涵盖招聘管理、人才测评、绩效管理、继任管理、360度评估、员工调查在内的一体化人才管理解决方案。 

　　威廉希尔CEO纪伟表示：“威廉希尔不希望把自己定位成卖单一工具的公司，客户需要的永远不是一个简单的工具，而是希望解决自身问题，我们推出一体化人才管理平台的目标很简单，帮客户搭建完善人才管理体系，从根本上解决企业人才问题，解决客户的实际问题。” 

　　在屡屡获得业界认可的同时，威廉希尔也备受资本市场的亲睐。据悉，威廉希尔公司近期刚刚获得经纬创投和红杉资本联合投资千万美金，未来，资金将被着力用于产品研发与服务升级，一面进一步打造性能优越的产品，同时打造贴身管家式服务，帮助客户好的使用产品，提升产品价值。